ПРАВИТЕЛЬСТВО УДМУРТСКОЙ РЕСПУБЛИКИ

РАСПОРЯЖЕНИЕ
от 31 марта 2015 г. № 253-р

О СОГЛАШЕНИЯХ О РЕАЛИЗАЦИИ МЕР,
НАПРАВЛЕННЫХ НА СНИЖЕНИЕ НЕФОРМАЛЬНОЙ ЗАНЯТОСТИ
В УДМУРТСКОЙ РЕСПУБЛИКЕ, МЕЖДУ ПРАВИТЕЛЬСТВОМ
УДМУРТСКОЙ РЕСПУБЛИКИ И АДМИНИСТРАЦИЯМИ МУНИЦИПАЛЬНЫХ
ОБРАЗОВАНИЙ В УДМУРТСКОЙ РЕСПУБЛИКЕ
Список изменяющих документов
(в ред. распоряжения Правительства УР
от 18.05.2015 № 463-р)

1. Одобрить прилагаемый проект Соглашения между Правительством Удмуртской Республики и администрацией муниципального образования в Удмуртской Республике о реализации мер, направленных на снижение неформальной занятости в муниципальном образовании.
2. Направить Соглашение, указанное в пункте 1 настоящего распоряжения, в администрации муниципальных образований в Удмуртской Республике.
3. Определить Министерство труда и миграционной политики Удмуртской Республики уполномоченным исполнительным органом государственной власти Удмуртской Республики, осуществляющим взаимодействие с администрациями муниципальных образований в Удмуртской Республике по реализации Соглашения, указанного в пункте 1 настоящего распоряжения.
4. Рекомендовать главам администраций муниципальных образований в Удмуртской Республике заключить Соглашение, указанное в пункте 1 настоящего распоряжения, в срок до 3 апреля 2015 года.

Председатель Правительства
Удмуртской Республики
В.А.САВЕЛЬЕВ





Приложение
к распоряжению
Правительства
Удмуртской Республики
от 31 марта 2015 г. № 253-р

Проект

СОГЛАШЕНИЕ № _____
МЕЖДУ ПРАВИТЕЛЬСТВОМ УДМУРТСКОЙ РЕСПУБЛИКИ
И АДМИНИСТРАЦИЕЙ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ
_____________________________________________
(НАИМЕНОВАНИЕ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ)
О РЕАЛИЗАЦИИ МЕР, НАПРАВЛЕННЫХ НА СНИЖЕНИЕ НЕФОРМАЛЬНОЙ
ЗАНЯТОСТИ В МУНИЦИПАЛЬНОМ ОБРАЗОВАНИИ
__________________________________________________
(НАИМЕНОВАНИЕ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ)

г. Ижевск
"__" ____________ 2015 г.

Правительство Удмуртской Республики, именуемое в дальнейшем "Высший
орган исполнительной власти", в лице Председателя Правительства Удмуртской
Республики Савельева Виктора Алексеевича, действующего на основании
Конституции Удмуртской Республики, принятой постановлением Верховного
Совета Удмуртской Республики от 7 декабря 1994 г. № 663-XII, с одной
стороны и Администрация муниципального образования
__________________________________________________________________________,
(наименование муниципального образования)
именуемое в дальнейшем "Орган местного самоуправления", в лице
__________________________________________________________________________,
(наименование должности и Ф.И.О. должностного лица)
действующего на основании
___________________________________________________________________________
(наименование и реквизиты документа, подтверждающего полномочия)

с другой стороны, именуемые в дальнейшем Сторонами, руководствуясь основными принципами регулирования трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений, к числу которых относятся обеспечение права каждого работника на своевременную и в полном размере выплату заработной платы, обеспечение права на обязательное социальное страхование работников, необходимостью информационного обмена в целях осуществления федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодательства, а также во исполнение поручений раздела II Протокола совещания у Заместителя Председателя Правительства Российской Федерации О.Ю. Голодец от 9 октября 2014 г. № ОГ-П12-275пр, возлагающего на Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации осуществление мониторинга мероприятий, проведение которых возложено данным поручением на высших должностных лиц (руководителей высших исполнительных органов государственной власти), заключили настоящее Соглашение о нижеследующем.

I. Общие положения

1.1. Высший орган исполнительной власти и орган местного самоуправления осуществляют деятельность, направленную на снижение неформальной занятости в муниципальном образовании в Удмуртской Республике и в целом по Удмуртской Республике.
Результатом данной деятельности является обеспечение поступления страховых взносов в государственные внебюджетные фонды относительно показателей, предусмотренных бюджетом ПФР, ФСС, ФФОМС на соответствующий период.
1.2. Органом местного самоуправления в срок до 30 июня 2015 г. будет обеспечено достижение значений контрольных показателей по снижению неформальной занятости в муниципальном образовании в Удмуртской Республике согласно приложению.
1.3. Полномочия Высшего органа исполнительной власти определяются настоящим Соглашением.

II. Взаимодействие Сторон

2.1. Высший орган исполнительной власти:
в рамках координации деятельности муниципальных образований в Удмуртской Республике по снижению неформальной занятости осуществляет взаимодействие с комиссией или иным совещательным органом, осуществляющим деятельность по снижению неформальной занятости в муниципальном образовании в Удмуртской Республике;
проводит мониторинг результатов деятельности муниципальных образований в Удмуртской Республике по снижению неформальной занятости;
осуществляет методическую поддержку деятельности муниципальных образований в Удмуртской Республике в сфере легализации трудовых отношений;
запрашивает у органа местного самоуправления информацию, необходимую для осуществления оперативного мониторинга результатов деятельности муниципального образования в Удмуртской Республике по снижению неформальной занятости;
организует проверку (в том числе выездную) и оценку эффективности деятельности комиссии или иного совещательного органа, осуществляющего работу по снижению неформальной занятости в муниципальном образовании в Удмуртской Республике.
2.2. Орган местного самоуправления:
обеспечивает ежедекадное представление в Министерство труда и миграционной политики Удмуртской Республики данных формы по мониторингу результатов работы муниципального образования в Удмуртской Республике по снижению неформальной занятости;
осуществляет деятельность комиссии по снижению неформальной занятости, легализации "серой" заработной платы в муниципальном образовании в Удмуртской Республике;
организует ведение индивидуального учета закрепляемости на рабочих местах лиц, заключивших трудовые договоры в результате реализации мер по снижению неформальной занятости, представляет необходимые сведения для проверки данного учета;
представляет по запросу Высшего органа исполнительной власти и в установленные им сроки информацию и документы, необходимые для проведения проверок исполнения условий настоящего Соглашения, а также оказывает содействие Высшему органу исполнительной власти при проведении последним таких проверок;
направляет по запросу Высшего органа исполнительной власти и Министерства труда и миграционной политики Удмуртской Республики в установленные ими сроки необходимые сведения о реализации дополнительных мероприятий.
2.3. Все вопросы, связанные с реализацией настоящего Соглашения, Стороны решают путем взаимных консультаций.

III. Срок действия Соглашения

3. Настоящее Соглашение вступает в силу со дня его подписания обеими Сторонами и действует до 31 декабря 2015 г.

IV. Порядок рассмотрения споров (разногласий)

4. Споры (разногласия), возникающие между Сторонами в связи с исполнением настоящего Соглашения, разрешаются ими по возможности путем проведения переговоров с оформлением соответствующих протоколов или иных документов.

V. Заключительные положения

5.1. Изменения в настоящее Соглашение вносятся по согласованию Сторон путем оформления дополнительного соглашения.
5.2. Настоящее Соглашение составлено в двух экземплярах, имеющих равную юридическую силу, по одному для каждой из Сторон.

VI. Адреса, реквизиты и подписи Сторон

Правительство Удмуртской Республики
Орган местного самоуправления в Удмуртской Республике
Почтовый адрес: 426007, г. Ижевск, ул. Пушкинская, д. 214
Почтовый адрес: _____________
___________________________
Председатель
--------------------------------------
(наименование должности)
______________________

___________________________
(наименование должности)
___________________________
В.А. Савельев
__________ -------------
(подпись) (Ф.И.О.)

М.П.
_____________________
(подпись) (Ф.И.О)


М.П.





Приложение
к Соглашению № ___
между Правительством Удмуртской
Республики и Администрацией
муниципального образования

КОНТРОЛЬНЫЙ ПОКАЗАТЕЛЬ
СНИЖЕНИЯ НЕФОРМАЛЬНОЙ ЗАНЯТОСТИ ДЛЯ МУНИЦИПАЛЬНЫХ
ОБРАЗОВАНИЙ В УДМУРТСКОЙ РЕСПУБЛИКЕ
Список изменяющих документов
(в ред. распоряжения Правительства УР
от 18.05.2015 № 463-р)

№ п/п
Наименование муниципального образования
Контрольный показатель для муниципальных образований в Удмуртской Республике
30 апреля
31 мая
30 июня
Итого
1
Утратил силу. - Распоряжение Правительства УР от 18.05.2015 № 463-р
2
г. Воткинск
1293
1293
1294
3880
3
г. Глазов
1253
1253
1254
3760
4
г. Можга
650
650
650
1950
5
г. Сарапул
1316
1317
1317
3950
муниципальные районы:
6
Алнашский
260
260
260
780
7
Балезинский
440
440
440
1320
8
Вавожский
210
210
210
630
9
Воткинский
300
300
300
900
10
Глазовский
233
233
234
700
11
Граховский
113
113
114
340
12
Дебесский
163
163
164
490
13
Завьяловский
900
900
900
2700
14
Игринский
496
497
497
1490
15
Камбарский
233
233
234
700
16
Каракулинский
156
157
157
470
17
Кезский
286
287
287
860
18
Кизнерский
260
260
260
780
19
Киясовский
130
130
130
390
20
Красногорский
123
123
124
370
21
Малопургинский
433
433
434
1300
22
Можгинский
366
367
367
1110
23
Сарапульский
326
327
327
980
24
Селтинский
143
143
144
430
25
Сюмсинский
173
173
174
520
26
Увинский
513
513
514
1540
27
Шарканский
250
250
250
750
28
Юкаменский
120
120
120
360
29
Якшур-Бодьинский
283
283
284
850
30
Ярский
190
190
190
570
Итого по Удмуртской Республике
34870
(в ред. распоряжения Правительства УР от 18.05.2015 № 463-р)


------------------------------------------------------------------